Les modes de participation à la vie publique sont divers et sans cesse réinventés. Le REF et ses membres ont à coeur de valoriser l’éducation à la citoyenneté, les expressions citoyennes et la promotion d’une citoyenneté pleine et entière sur les deux rives de la Méditerranée.
Dans le cadre d’un congé maternité, la Plateforme des ONG françaises pour la Palestine recrute un·e remplaçant·e pour le poste de directeur ou directrice exécutif·ve.
La Plateforme des ONG françaises pour la Palestine est un collectif de 40 organisations œuvrant pour la reconnaissance des droits des Palestiniens. Depuis 1993, elle mène des actions pour la réalisation des droits légitimes du peuple palestinien. Ses objectifs principaux sont les suivants :
• Sensibiliser l’opinion publique et les pouvoirs publics en France aux droits du peuple palestinien ; Être une force de plaidoyer auprès des institutions et des élu·e·s ;
• Être un lieu d’échange d’information, de rencontres, de synergie entre les organisations de solidarité internationale impliquées dans le soutien à la Palestine et avec les organisations palestiniennes, ainsi que les organisations israéliennes opposées à l’occupation de la Palestine ; être un pôle de ressources, par la création d’outils mis à disposition des membres et partenaires ;
• Renforcer les compétences des acteurs associatifs qui œuvrent pour le respect des droits des Palestiniens et le développement de la Palestine.
• Participer à la définition de de la stratégie de la Plateforme et veiller à son application.
• Coordonner les activités de la Plateforme :
a. Administration de fonds
b. Coordination et animation du réseau
Vos interlocuteurs privilégiés seront le Président et le Trésorier de la Plateforme.
a. Administration de fonds et gestion de la structure.
Equipe salariée de la Plateforme : mise en cohésion et supervision de l’équipe et suivi RH.
Administration : convocation et préparation des réunions (Bureau, Conseil d’administration, groupes de travail) ;
Gestion et comptabilité : suivi du budget, de la trésorerie paiement des factures, suivi des comptes, déclarations sociales sous la responsabilité du trésorier.
Suivi bailleurs : veille et réactivité sur les retours des principaux bailleurs de la Plateforme (AFD et fondations privées)
b. Coordination du réseau de la Plateforme (en travail étroit avec la chargée de plaidoyer)
Suivi des groupes de travail de la Plateforme (Droits de l’Homme, colonisation, liberté d’expression, Humanitaires et développement et médias) : co-animation des réunions, rédaction et envoi des compte-rendus.
Suivi des activités du réseau des membres : coordination et consultation individuelle et/ou collective des associations membres en lien avec le président, le bureau et le CA de la Plateforme, organisation des actions, participation à des actions des membres.
Suivi des campagnes : promotion des campagnes, échanges et réflexions sur les orientations générales des campagnes, organisation d’événements ponctuels (réunions, conférences)
Suivi des activités hors réseau des membres avec :
• Les autres plateformes en France (Festisol, Euromed France)
• Les Plateformes des ONG Palestiniennes en Palestine (PNGO), les partenaires palestiniens et israéliens
• La Coalition européenne des comités avec la Palestine (CECP) et d’autres réseaux européens
• Maîtrise de la gestion de projets
• Excellente connaissance de la géopolitique du Proche-Orient et de la question des droits de l’Homme dans le contexte
• Connaissance du fonctionnement des institutions politiques
• Connaissance du milieu de la solidarité avec la Palestine
• Langues : anglais indispensable
• Qualités appréciées : créativité, réactivité, responsabilité, diplomatie et fermeté
Statut : salarié·e
Type de contrat : CDD (remplacement congé maternité).
Salaire : 2905 € Brut (+ Tickets restaurant d’une valeur de 8€)
RTT : 18 jours annuel (à revoir au prorata de la durée du CDD)
Télétravail : 1 à 2 jours par semaine – à négocier
Le poste prévoit normalement des missions de suivi sur le terrain à l’étranger, mais dans le contexte actuel de la crise du COVID-19, et compte tenu de la durée restreinte du contrat, il est a priori exclu qu’une telle mission intervienne au cours de ce remplacement.
Lieu de travail : 14, passage Dubail 75010 Paris
Merci d’adresser CV et lettre de motivation à : recrutement@plateforme-palestine.org
Date limite d’envoi : le 06 Juillet 2020
DATE D’EMBAUCHE
Fin août-début septembre 2020, à préciser.
DATE DE FIN DE CONTRAT
Selon la date de retour de la personne remplacée.
A minima début janvier 2021, fin janvier envisagée.
Des initiatives de solidarité internationale pour l’été